Comment JJ ​​et sa boucle peuvent vous aider à devenir un leader plus fort

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Pour la plupart des gens, l'expression «J.J. fait la boucle de cravate »est du charabia. Pour les officiers de la Marine, cela signifie tout.

'JJ DID TIE BUCKLE' est un dispositif mneumonique que les Marines utilisent pour se souvenir du Corps des Marines. ' 14 aspects du leadership, chaque lettre représentant un trait de leadership. Développez ces traits dans votre vie et vous réussirez, que vous meniez votre équipe en séries éliminatoires ou vos troupes au combat.



Pour la plupart des gens, l'expression «J.J. fait la boucle de cravate »est du charabia. Pour les officiers de la Marine, cela signifie tout.

'JJ DID TIE BUCKLE' est un dispositif mneumonique que les Marines utilisent pour se souvenir du Corps des Marines. ' 14 aspects du leadership, chaque lettre représentant un trait de leadership. Développez ces traits dans votre vie et vous réussirez, que vous meniez votre équipe en séries éliminatoires ou vos troupes au combat.


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Justice
Les leaders justes restent justes et cohérents dans chaque décision qu'ils prennent, quelles que soient les personnes ou les circonstances impliquées. Intégrez la justice dans votre profil de leadership en réfléchissant aux décisions du point de vue des autres.

Jugement
Les dirigeants ne doivent pas seulement prendre de bonnes décisions, ils doivent rester calmes et en contrôle tout en le faisant. Assurez-vous de pouvoir défendre chaque décision que vous prenez avec un raisonnement et une logique solides.

Fiabilité
Les dirigeants sur lesquels on ne peut compter pour accomplir correctement leur travail perdent rapidement le respect. Développez une réputation de fiabilité en exécutant chaque tâche au mieux de vos capacités, et ne cherchez jamais d'excuses.

Initiative
Les bons leaders n'attendent pas que quelqu'un leur dise de faire quelque chose. Ils voient un problème ou une opportunité et s'assurent qu'il est résolu immédiatement. Commencez à prendre l'initiative en recherchant activement les problèmes et en proposant vos propres solutions.

Esprit de décision
Être décisif signifie prendre des décisions rapidement et calmement. Les dirigeants décisifs ne sont pas tellement inquiets de faire une erreur qu'ils se figent au moment de la décision, mais ils ne sont pas si cavaliers qu'ils passent à côté de faits importants. Pratiquez la décision en pesant le pour et le contre de la décision la plus insignifiante. Lorsque des décisions plus importantes seront prises, vous vous sentirez à l'aise tout en travaillant rapidement tout au long du processus.

Tact
Les leaders pleins de tact restent polis et calmes même dans des situations stressantes. Prendre un moment pour réfléchir au tact avant de réagir vous aidera à vous comporter avec courtoisie, même lorsque vous avez envie de vous déchaîner.


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Intégrité
L'intégrité valorise avant tout les principes moraux. Il refuse de faire des compromis sur les valeurs, même quand tout le monde le fait. Intégrez l'intégrité dans votre vie en prenant toujours la grande route, même lorsque personne ne vous regarde.

Enthousiasme
Les leaders enthousiastes inspirent leurs partisans en exprimant une excitation sincère à propos de toute tâche qui leur est confiée. Développez votre enthousiasme en prenant le temps de comprendre pourquoi même le travail le plus subalterne est important.

Palier
Si vous voulez être un leader respecté par les autres, vous devez vous comporter avec confiance, vigilance, compétence et contrôle. Soyez toujours conscient de la façon dont les autres vous perçoivent et respectez les normes les plus élevées.

Altruisme
Considérez d'abord les autres dans chaque décision que vous prenez. Les leaders désintéressés n'ont jamais d'arrière-pensées et ils mettent toujours leur équipe en premier. Devenez un meilleur leader en mettant un point d'honneur à être prévenant et à donner du crédit aux autres autant que possible.

Courage
Le courage est la grâce sous pression, la capacité à performer malgré la peur. Un leader a besoin à la fois de courage moral pour défendre ses convictions, en particulier lorsqu'il prend une décision impopulaire; et le courage physique pour mener une équipe dans une situation dangereuse. Développez votre courage face à vos peurs.


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Connaissance
Les leaders compétents sont clairs sur tout ce qui est nécessaire pour effectuer leur travail au plus haut niveau. Ils apprennent constamment leurs tâches, leur équipe et leur domaine. Devenez un leader plus averti en apprenant quelque chose de nouveau chaque jour.

Fidélité
Le Corps des Marines. La devise est Semper Fidelis (toujours fidèle). La loyauté envers le pays, les Marines et votre équipe sont prêchés dans tout le Corps des Marines. formation. Développez la loyauté en décidant de ne jamais discuter des problèmes d'équipe avec des tiers et de ne jamais vous plaindre d'une commande. Traitez votre équipe comme votre famille.

Endurance
L'endurance est la capacité de surmonter la douleur, la fatigue et le stress pour terminer une tâche. La seule façon de développer l'endurance dans votre vie personnelle est de pousser votre corps au-delà de ses limites sur une base régulière.

Combien de ces traits avez-vous? Un autre trait d'un grand leader est la croissance continue. Passez du temps chaque jour à travailler sur au moins un de ces traits et vous deviendrez un leader que les autres respecteront.


Crédit photo: Getty Images // Thinkstock